اقامت الإدارة العامة لتعزيز الصحة بوزارة الصحة ولاية الخرطوم الاجتماع الأول لبرنامج وزارة الصحة ولاية الخرطوم منشأة معززة للصحة والذي عقد اليوم بقاعة المدير العام ووصف د.صلاح الدين حسن مدير الإدارة العامة لتعزيز الصحة بأن تطبيق برنامج وزارة الصحة منشاة معززة للصحة يسهم في دفع مسيرة العاملين في الحقل الصحي واعدا بأن تمتد تلك الدفعه الي المستشفيات والمراكز الصحية لتصبح معززات لبرامج الصحة والدخول الي بيئات اكثر تخصصيه والخروج بافكار جديدة تجد حظها من التنفيذ عبر الشراكات.
لافتا الي ضرورة ادراج كافه الدرجات الوظيفه العاملة في الصحة الي ذلك البرنامج موضحا ان كافه الأعضاء مهمين في تلك المرحلة.
في وقت قالت فيه الاستاذة داليا عبد القادر مدير إدارة النماذج المعززة للصحة وعرفت تعزيز الصحة بأنها هي تمكين الناس من زيادة التحكم في صحتهم والسيطرة علي مستوي تعزيز الصحة من خلال تطوير استراتيجيات الصحة اما فيما يختص بتوفير بيئة صحيه في العمل قائمة علي الوقايه والتدخل لتقليل حجم المخاطر الصحية التي يمكن ان يتعرض لها العمال وتعزيز سبل الرفاهية لهم
ووعدت بتنفيذ دورات للعمال في الأيام القليلة القادمة باعتبارهم حجر الزاوية ويقع عليهم العبء الأكبر في تحسين المظهر العام للوزارة.
وتحدث في بداية الاجتماع الاستاذ فارس دياب مشرف العمال بالوزارة معبرا عن فرحته بدعوته لذلك الاجتماع واعتبر تلك المره الاولي التي تتم فيها دعوته لحضور اجتماع له شان بالصحة
ولخص اشكاليات إدارته في نقص عدد القوي العاملة وازاله الانقاض والحقوق الأدبية والمعنويه للعمال والتعامل الحسن .
وأشار صلاح الي ضرورة منح مشرف العمال سلطة اتخاذ قرار في بعض الإجراءات التي لاتحتمل التأخير والتاجيل.الي ذلك اشارت
الاستاذه رشيدة اسماعيل مدير إدارة الموارد البشرية بالوزارة تسعي الوزارة في سد النقص في بعض ا لمؤهلات وعمل الترقيات للعاملين وحفظ حقوقهم وتبصيرهم بالواجبات الموكله اليهم
الاستاذه تفاؤل ممثل إدارة التنمية بالوزارة دعت الي ضرورة وضع خريطة توضيحية ولوحات إرشادية لتوضيح مسارات الوزارة وعمل النافذة الموحدة لتسهيل إجراءات المواطن مع الجودة في انشاء المباني وتنفيذ برنامج 5s للمكاتب الإدارية .
استاذه إخلاص ممثل إدارة تعزيز الصحة بالشؤون المالية والإدارية أشارت الي ضروره تناسب عدد المكاتب مع عددالموظفين مع وجود عدد كافي من دورات المياه الصحية وقيام استراحة للعاملين وحدائق وعيادة ونظام لتحفيز العاملين ونظام لنقل النفايات بالوان مختلفة والتخلص من الانقاض والملفات والعمل علي الرضا الوظيفي للعاملين.
في الختام تحدثت الاستاذه لمياء عبدالرحمن مدير وحدة تعزيز الصحة بالرعايه الصحية الأولية عن ضروره الالتزام بتهيئه كافه الاشتراطات الصحية للخدمات المساندة وعمل لجان تنفيذية للادارات المتشابهة في التكاليف للتسريع بالقيام بالأعمال الموكله لديهم.
